คำถามที่พบบ่อย

ผู้สมัครสามารถสมัครงานผ่านเว็บไซต์นี้ได้โดยเลือกตำแหน่งที่เปิดรับ กรอกแบบฟอร์มออนไลน์ และแนบเอกสารตามที่ระบบกำหนด หากมีประกาศรับสมัครงานเฉพาะตำแหน่ง สามารถสมัครผ่านลิงก์ที่ระบุในประกาศนั้นได้โดยตรง

เอกสารพื้นฐานได้แก่ Resume , สำเนาบัตรประชาชน , สำเนาทะเบียนบ้าน , สำเนาวุฒิการศึกษา เป็นต้น ซึ่งระบบของเรารองรับการอัพโหลดเอกสารทุกรายการ ซึ่งในวันสัมภาษณ์ผู้สมัครไม่จำเป็นต้องพกเอกสารใดๆมาเลย ครับ/ค่ะ

ทีม HR จะพิจารณาใบสมัครและติดต่อกลับภายใน 1–2 วันทำการ ทั้งนี้ไม่รวมวันหยุด หากเกิน 3 วันทำการแล้วยังไม่ได้รับการติดต่อกลับ สามารถติดต่อทีม HR ผ่านช่องทางที่ระบุไว้ในหน้า Contact Us ได้

ได้ค่ะ/ครับ บริษัทเปิดรับผู้สมัครที่ไม่มีประสบการณ์ และมีพี่เลี้ยงคอยดูแล รวมถึงสอนงานในแต่ละขั้นตอนอย่างเป็นระบบ

มีค่ะ/ครับ บริษัทมีพี่เลี้ยงดูแลผู้ฝึกงาน 1คน ต่อ1 ตำแหน่ง เพื่อให้สามารถเรียนรู้งานและปรับตัวกับการทำงานจริงได้อย่างเหมาะสม

มีค่ะ/ครับ บริษัทให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพของพนักงาน และสนับสนุนการเติบโตในสายงานอย่างต่อเนื่อง โดยพิจารณาจากผลงาน ความรับผิดชอบ และการพัฒนาตนเองของแต่ละบุคคล

ได้รับค่าจ้างตามวันที่ปฏิบัติงานจริงค่ะ/ครับ โดยการคำนวณค่าจ้างให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ทางกฎหมายแรงงานและเงื่อนไขการจ้างงานที่ตกลงกันไว้ ซึ่งโดยหลักแล้วลูกจ้างที่เริ่มปฏิบัติงานย่อมมีสิทธิได้รับค่าจ้างตามวันที่ทำงานจริง 'ตั้งแต่วันแรกที่เริ่มงาน'

ปัจจุบันบริษัทกำหนดรูปแบบการทำงานเป็น Onsite 100% เพื่อให้การสื่อสาร การประสานงาน และการทำงานร่วมกันระหว่างทีมเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด

กรุณาเปิดลิงก์ผ่าน Safari หรือ Chrome แทนการเปิดในแอป Facebook, LINE หรือ Instagram (กด ⋯ แล้วเลือก "เปิดในเบราว์เซอร์") จากนั้นขอรหัส OTP ใหม่และใช้รหัสล่าสุดที่ได้รับ หากยังเข้าไม่ได้ กรุณาติดต่อทีมงานพร้อมแจ้งอีเมลที่ใช้สมัครครับ/ค่ะ